动态｜开启國(guó)有(yǒu)企业高质量发展百利“密码” —— 百利集团吴杰军為(wèi)全级次干部作主题教育专题党课

日前，百利装备集团党委书记、董事長(cháng)吴杰军為(wèi)集团全级次领导干部作學(xué)习贯彻习近平新(xīn)时代中國(guó)特色社会主义思想主题教育专题党课报告，强调要以习近平新(xīn)时代中國(guó)特色社会主义思想為(wèi)指引，开启國(guó)有(yǒu)企业高质量发展百利“密码”，奋力打造有(yǒu)影响力的天津智能(néng)装备制造产业集团。市委主题教育第十九巡回指导组副组長(cháng)王芳和指导组有(yǒu)关同志(zhì)，市总工会副主席王克文(wén)到会指导。

吴杰军强调，要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，深刻领悟新(xīn)时代党和國(guó)家事业取得的历史性成就、发生历史性变革的重大意义，深刻领悟习近平新(xīn)时代中國(guó)特色社会主义思想的科(kē)學(xué)體(tǐ)系、精髓要义、实践要求，把握蕴含其中的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，进一步增进政治认同、思想认同、理(lǐ)论认同、情感认同，以更加奋发有(yǒu)為(wèi)的精神状态在强國(guó)建设、民(mín)族复兴新(xīn)征程上勇毅前行。

吴杰军强调，要胸怀國(guó)之大者，全面贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和重要指示批示精神，持之以恒把习近平总书记关于國(guó)有(yǒu)企业改革发展和党的建设重要论述作為(wèi)打开百利集团高质量发展的“金钥匙”，按照市委市政府对國(guó)资國(guó)企一系列决策部署，市國(guó)资委党委对集团当标杆做示范发展要求，坚定做强做优做大百利集团的信心决心，在中國(guó)式现代化天津实践中展现担当、作出贡献。

吴杰军指出，各级党组织要切实扛起主體(tǐ)责任，再接再厉把主题教育组织好、推动好、落实好，以实实在在的成效检验主题教育成果。要在理(lǐ)论學(xué)习走深走实上见真章，落实“统一思想、提高认识、形成思路、拿(ná)出建议”的學(xué)习要求，达到“张口就来、信手拈来”的运用(yòng)效果。要在大兴调查研究上见真章，坚持“请上来”针对集团难点、热点、重点问题面对面、心贴心征求意见建议。坚持“沉下去”扑下身子摸实情，沉到一線(xiàn)接地气，问计于民(mín)、问需于民(mín)。坚持“走出去”走访战略大客户、行业头部企业、高校科(kē)研院所、市管兄弟(dì)单位，拓展发展外部空间。要在抓好检视整改上见真章，坚持边學(xué)习、边对照,边检视、边整改，一體(tǐ)推动主题教育检视整改与市委巡视反馈整改。要在推动改革促发展上见真章，着力破解一批制约集团高质量发展的體(tǐ)制性障碍、机制性梗阻问题。

吴杰军强调，要进一步调整思路、振奋精神，变退為(wèi)进、稳中求进，坚持“六个两手抓”，迎难而上、二次创业，奋力打造有(yǒu)影响力的天津智能(néng)装备制造产业集团，在我市制造业高质量发展中重塑百利方阵，在新(xīn)一轮國(guó)企改革中当标杆、做示范。一要聚焦“第一要務(wù)”，夯实重返百亿规模基本盘。全力做好规划引领，用(yòng)足用(yòng)好天津五大优势的红利，发挥集团五个优势，坚持政治引领、坚持实事求是、坚持科(kē)學(xué)合理(lǐ)、坚持守正创新(xīn)、坚持严肃执行，进一步明确集团战略定位，谋划好智能(néng)電(diàn)气装备、绿色能(néng)源装备、通用(yòng)机械装备三大产业发展路径。全力落实“三量”要求，以“盘活三策”盘活存量，以投资、合作、创新(xīn)扩大增量，以经济运行、盈利创效、人才资源提升质量。全力抓好项目投资，落实谋划要大胆、决策要谨慎要求，围绕产业布局，扩规模、增品种、上技改、引战投、做战投。全力服務(wù)参股企业发展，體(tǐ)现國(guó)有(yǒu)经济控制力、影响力，坚持“视野、信任、合作、团队”八字方针，落实服務(wù)型管理(lǐ)理(lǐ)念，发挥股权代表当好连心桥、同心谋发展、履职展风采、尽责保利益“四个作用(yòng)”。全力打造有(yǒu)影响力的职业院校，认真按照集团党委提出的强化理(lǐ)论武装、提升办學(xué)水平、建强师资队伍、培育实用(yòng)人才、加强党的建设“五个要求”，着力打造有(yǒu)影响力的职业院校。全力建设政治机关、模范机关集团本部，彻标准高、措施实、动作快、管理(lǐ)严、效果好“五个方面”要求。二要聚焦“两个高地”，打造有(yǒu)影响力的人才创新(xīn)沃土。面向前沿，坚持“四个一代”、“五有(yǒu)三出”技术研发创新(xīn)要求，力争在重点项目、國(guó)产替代上取得新(xīn)突破。筑巢引凤，用(yòng)好选人用(yòng)人“三把镜子”，用(yòng)望遠(yuǎn)镜看人才在哪，用(yòng)放大镜看班子是不是结构合理(lǐ)，用(yòng)显微镜看干部个人优缺点。更加注重年轻干部培养锻炼使用(yòng)，让年轻干部在黄金年龄发挥黄金价值。三要聚焦“四新(xīn)國(guó)企”，念好企业治理(lǐ)“王”字经。进一步认识把握经济规律、市场规律、企业治理(lǐ)规律，以“四出”好企业标准推进企业治理(lǐ)，抓好三个层面九件事，第一个层面是经营、改革、发展，第二个层面是市场、科(kē)技、管理(lǐ)，第三个层面是资金、项目、人才，把國(guó)有(yǒu)企业独特优势融合贯通其中，念好“王”字经。四要聚焦做强做优做大，坚定不移深化國(guó)有(yǒu)企业改革。把握做强做优做大实质，基层企业要落实做强就是加强科(kē)技创新(xīn)和技术研发，做优就是提升盈利和盈利能(néng)力，做大就是提高企业规模和行业地位的要求。坚持改革赋能(néng)传统产业，提升系统集成能(néng)力，实施全生命周期管理(lǐ)，不断壮大已有(yǒu)专精特新(xīn)小(xiǎo)巨人企业、培育更多(duō)单项冠军企业，打造智能(néng)工厂、智能(néng)車(chē)间，智能(néng)产品。坚持市场化改革方向，积极构建中國(guó)特色现代企业制度下的新(xīn)型经营责任制。五要聚焦“三个着力点”，以高水平党建赋能(néng)高质量发展。牢牢把握党的领导、党的建设、从严治党“三个着力点”，着力解决“三个两张皮”问题，强化要件监督、决策监督、任務(wù)监督“三个监督”。充分(fēn)调动“三支队伍”积极性创造性，激发想干事的动力，增强敢干事的勇气，提升会干事的本领，形成人人带头、个个争先的生动局面。按照“外树形象、内聚人心”要求营造良好氛围，充分(fēn)利用(yòng)各种媒體(tǐ)和宣传手段讲好百利故事，塑造组织信任、职工信赖、社会认可(kě)的百利新(xīn)形象。

吴杰军最后强调，“山(shān)再高，往上攀，总能(néng)登顶；路再長(cháng)，走下去，定能(néng)到达。”要牢记习近平总书记殷殷嘱托，紧紧把握“學(xué)思想、强党性、重实践、建新(xīn)功”总要求，以时时放心不下的责任感使命感，以更加积极主动姿态重整行装再出发，闯出一片新(xīn)天地，实践國(guó)有(yǒu)企业高质量发展的成功“密码”，在新(xīn)一轮國(guó)企改革中当标杆、做示范，在落实“十项行动”中展现新(xīn)作為(wèi)、打造新(xīn)國(guó)企、干出新(xīn)业绩。

吴杰军、王克文(wén)為(wèi)“我為(wèi)改革发展做贡献”优秀职工颁发荣誉证书，优秀职工代表、天发水電(diàn)公司葛睿博宣读了《致全體(tǐ)职工的倡议书》。